最低學(xué)歷：大專
招聘人數(shù)：3
工作經(jīng)驗(yàn)：2年
薪資：4500-5999 /月
職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司銷售系統(tǒng)的下單（用友U8系統(tǒng)）；
2、維護(hù)日?？蛻舴?wù)，跟催貨款；
3、調(diào)查研究客戶的相關(guān)意向，為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)；
4、負(fù)責(zé)出貨協(xié)調(diào)跟蹤，確?？蛻裟芗皶r(shí)收到貨物；
5、接待到公司拜訪的客戶；
6、協(xié)調(diào)與其他部門的合作；
7、完成臨時(shí)交辦的其他工作。
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，具備銷售助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，出色的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)；
4、性格活潑開朗，做事利落；
5、電腦操作熟練，有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，限***。

最低學(xué)歷：大專
招聘人數(shù)：1
工作經(jīng)驗(yàn)：3-4年
薪資：8000-9999 /月
職位描述
崗位職責(zé)
1．新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的開發(fā)工作；
2．原材料的比價(jià)、議價(jià)，確保材料質(zhì)優(yōu)價(jià)廉；
3．對(duì)供應(yīng)商的產(chǎn)能、品質(zhì)、交期的審核工作，以確定其穩(wěn)定的供貨能力；
4．及時(shí)跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化，定期降低采購(gòu)成本；
5．原材料采購(gòu)計(jì)劃編排、訂購(gòu)，并確保準(zhǔn)時(shí)交貨。
任職資格
1、采購(gòu)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，模切行業(yè)優(yōu)先；
2、性格外向，具有良好的采購(gòu)談判能力和協(xié)調(diào)能力；
3、具有較強(qiáng)的親和力和工作責(zé)任心。

最低學(xué)歷：大專
招聘人數(shù)：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：5-7年
薪資：6000-7999 /月
職位描述
工作內(nèi)容：
一、 按照財(cái)務(wù)制度審核原始憑證和記帳憑證，建立并完善財(cái)務(wù)憑證。
二、在財(cái)務(wù)經(jīng)理的監(jiān)督下進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，計(jì)劃、控制工作，編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查實(shí)和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
三、 認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)制度，按時(shí)做好記賬、算賬、報(bào)賬工作，如實(shí)全面地反映公司資金活動(dòng)情況，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，帳目清楚，按期結(jié)報(bào)。
四、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、銷售成本及利潤(rùn)的核算，計(jì)提各類應(yīng)交稅金，辦理納稅工作;
五、定期核對(duì)往來(lái)賬款，及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款
六、妥善保管財(cái)務(wù)帳簿，會(huì)計(jì)報(bào)表和會(huì)計(jì)資料，保守財(cái)務(wù)秘密
任職資格：
一、大專以上學(xué)歷
二、工作認(rèn)真、仔細(xì)、踏實(shí)。

最低學(xué)歷：
招聘人數(shù)：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：3-4年
薪資：8000-9999 /月
職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量管理體系；
2、負(fù)責(zé)制定和完善公司各項(xiàng)質(zhì)量管理制度并貫徹實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢程序；
4、負(fù)責(zé)公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和指導(dǎo)內(nèi)部質(zhì)量管理審核；
5、負(fù)責(zé)引進(jìn)質(zhì)量管理技術(shù)，提高質(zhì)量管理水平；
6、組織對(duì)新、老供應(yīng)商的質(zhì)量管理水平進(jìn)行論證；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)商建立相應(yīng)質(zhì)量管理體系，提供質(zhì)量管理與質(zhì)量技術(shù)支持與培訓(xùn)，確促公司質(zhì)量目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
8、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)廠商原材料、關(guān)鍵部件的質(zhì)量鑒定；
9、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
任職資格：
1、有一年以上模切行業(yè)或手機(jī)組裝、殼料組裝行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上大中型電子消費(fèi)類品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有客訴處理經(jīng)驗(yàn)，懂8D流程，熟悉ISO9001，ISO14000程序文件編制，能建立和維持質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行，能完善處理驗(yàn)廠及審廠事宜；
3、能熟練使用辦公軟件制訂品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)檢驗(yàn)流程文件以及各級(jí)匯報(bào)資料，進(jìn)行有效的質(zhì)量過(guò)程控制；
4、能快速有效跟蹤處理客戶和公司內(nèi)部的品質(zhì)異常；
5、能理清部門人員的工作流程及部門人員技能培訓(xùn)。
一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，具體薪資面談。

最低學(xué)歷：大專
招聘人數(shù)：3
工作經(jīng)驗(yàn)：在校生/應(yīng)屆生
薪 資：6000-10000/月
職位描述
1、銷售500強(qiáng)公司的產(chǎn)品；
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系；
5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流；
6、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,加深了解。
任職資格
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工科類相關(guān)專業(yè)；
2、對(duì)銷售有熱情，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)，有相應(yīng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，了解主流行業(yè)技術(shù)；
4、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有信心挑戰(zhàn)高薪。

最低學(xué)歷：中專
招聘人數(shù)：2
工作經(jīng)驗(yàn)：1年
薪資：4500-5999 /月
職位描述：
1．按照公司財(cái)務(wù)制度辦理各種費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；
2．熟練使用ERP系統(tǒng)，協(xié)助公司財(cái)務(wù)類數(shù)據(jù)的錄入以及保管與調(diào)??；
3．整理歸檔憑證、購(gòu)買及開具稅票；
4．協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)；